International
employer
brandingplatform

af Kristoffer Kej

Direktør og partner
+45 22 65 52 56
kristoffer@relationspeople.dk

En international It-virksomhed havde behov for at tiltrække højt specialiserede medarbejdere – både i Danmark og internationalt.

Udfordringen var at udvikle en employer branding platform, der kunne anvendes i meget forskellige kulturer og til forskellige profiler – og som samtidig var distinkt og skilte sig ud fra konkurrenterne.

RelationsPeople gennemførte en analyse af virksomheden som arbejdsplads og udviklede efterfølgende, i samarbejde med reklamebureauet McCann, en employer value proposition og en kreativ platform.

Kristoffer Kej Cases Employer Branding

Masterclass i employer branding

Employer BrandingTræning

Er du ansvarlig for employer branding i din organisation, og savner du inspiration og konkrete værktøjer til at løfte arbejdet til et strategisk niveau? Så tilmeld dig vores masterclass i employer branding, hvor vi deler ud af vores erfaringer med udvikling af employer brands fra de sidste 15 år.

Månedens Profil: Brug følelser og aktivering i din employer branding kampagne

af Kristian Eiberg

Employer Branding

Hvordan kommer man fra en employer branding platform til en kampagne, der rammer følelser og skaber engagement i målgruppen? Her kommer vi som corporate communications eller human ressources eksperter på både kunde- og bureausiden ofte til kort. Hvad gør man så? Et samarbejde med et reklamebureau er én vej af gå for at få adgang til de kritiske kompetencer.

Employer branding i en krisetid – hvad lærte vi af finanskrisen?

af Kristian Eiberg

Employer Branding

Det er svært at åbne et erhvervsmedie uden at falde over historier om virksomheder, der på grund af Covid-19 pandemien må skære i faste omkostninger og reducere antallet af medarbejdere. Der er ingen tvivl om, at både virksomhederne og verdensøkonomien er i gang med at downsize. Men hvad betyder det for virksomhedernes arbejde med employer branding?

Tre tips til at få succes med employee advocacy

af Kristoffer Kej

Corporate BrandingEmployer Branding

Hvis du skal have succes med employee advocacy, kræver det en sammenhængende strategi – og at du er klar til at tage det lange seje træk, for resultaterne kommer ikke buldrende af sig selv. Baseret på vores erfaringer fra kunder er her tre tips til, hvordan du bør gribe opgaven an.

Fem indsigter: Sådan bliver din arbejdsplads attraktiv for generation Z

af Kristoffer Kej og Monica Wass

Employer Branding

Vi er dykket ned i nogle interessante undersøgelser og har samlet fem skarpe indsigter til dig, der arbejder med employer branding i forhold til generation Z.

Interview: Gør dit employer brand datadrevet

af Kristoffer Kej

Employer Branding

Employer branding er blevet en digital disciplin. Kandidater tjekker virksomheder og deres medarbejdere ud på sociale medier, og virksomhederne fisker efter kandidater på LinkedIn og bruger i stigende grad data fra digitale kanaler til at målrette både employer branding og rekrutteringsindsatsen.