Webinar: Ram rigtigt med jeres employer brand

Tilmeld dig nedenfor og se webinaret

I dette webinar tager Kristoffer Kej dig igennem de vigtigste pointer fra vores undersøgelse om danskernes krav til en ny arbejdsplads lavet i samarbejde med Marketminds.

Webinaret er faciliteret af EGN og er optaget d. 29. november 2022. Undersøgelsen, som webinaret tager udgangspunkt i, kan du læse mere om og evt. downloade lige her.

Webinar Employer Branding

EU-lovgivning: Hvad enhver employer branding ansvarlig bør vide om regler for bæredygtige løfter

by Kristoffer Kej

BæredygtighedEmployer Branding

Hvis jeres employer brand læner sig op ad grønne løfter eller et bæredygtigt formål, så er det værd at holde øje med den bølge af ny EU-lovgivning, der lige nu og i de kommende år vil påvirke kommunikationen om bæredygtighed i alle virksomheder.

Sprogets magt har stor indflydelse – også på din rekruttering

by Alexandra Infantino Charquero

Employer Branding

Diversitet og inklusion på arbejdspladsen er i stigende grad fokusområder hos mange virksomheder såvel som et krav hos mange jobansøgere. Derfor skal diversitet også tænkes ind i stillingsopslaget. Men hvad er inkluderende sprog reelt set? Develop Diverse er en ny softwareløsning, der måler og identificerer niveauet af inkluderende sprog i tekster, og ifølge Pil Byriel, co-founder af Develop Diverse, er der en grundlæggende misforståelse af, hvad inkluderende sprog er.

Sådan tiltrækker og fastholder du medarbejdere med dit employer brand

by Kristoffer Kej

Employer BrandingGeneration Z

Hvad skal der til for at tiltrække og fastholde medarbejdere? Det spørgsmål møder vi ofte, når vi udvikler employer brands og rådgiver vores kunder i, hvordan de gør sig attraktive som arbejdspladser.

Hvor ser du dig selv om fem år? Fremtiden for employer branding

by Mathias Estrup Fallesen

Employer Branding

Op mod en million danskere forventes at skifte job i 2023. Det stiller store krav til rekruttering og tilknytning af medarbejdere, men hvilken retning bevæger employer branding sig i? Vi har kigget på de seneste trends.

Guide: Lær at annoncere på LinkedIn med tre minutters læsning

by Anita Østergaard Sørensen

Employer Branding

LinkedIn er et uundværligt værktøj for alle, der arbejder med employer branding og rekruttering. Her får du en praktisk guide, der hjælper dig med at komme godt i gang med at annoncere den næste ledige stilling på LinkedIn.

Employer branding rapport: Ram rigtigt med dit employer brand

by Kristoffer Kej

Employer Branding

Hvilke krav stiller nuværende og potentielle medarbejdere til en attraktiv arbejdsplads? Det kan du lære mere om i vores seneste employer branding rapport.

Webinar: Tik Tok

Artikelsamling om toplederkommunikation

Er jeres townhalls relevante for jeres medarbejdere? Altså, sådan rigtigt?

by Anita Østergaard Sørensen

Lederkommunikation

Reel involvering eller forklædt envejskommunikation? Mange organisationer bøvler med at få fællesmøder for alle medarbejdere – de såkaldte townhalls – til at være levende og engagerende for alle deltagere. I hvert fald, hvis målestokken er graden af inddragelse af medarbejdere både før, under og efter et townhall. Her er, hvad man kan gøre, for at gøre townhalls mere relevante for medarbejderne.

European Green Deal: Giv virksomhedens narrativer et serviceeftersyn

by Kristian Eiberg

BæredygtighedLederkommunikation

Nye lovkrav på bæredygtighedsområdet er overvældende og arbejdsgenerende, men de er også en god anledning til at give virksomhedens vision eller purpose et serviceeftersyn. Kommunikationsdirektøren står over for et ’defining moment’.

Sådan øger du kvaliteten af et townhall-møde

by Anders Monrad Rendtorff og Laura Hovmand Nielsen

Lederkommunikation

Et fælles møde for alle medarbejdere – et såkaldt townhall-møde – spiller en central rolle i den interne kommunikation i de fleste større organisationer. Den øverste ledelse bruger mødet til at opdatere medarbejderne på virksomhedsstrategien, organisationsændringer og andre begivenheder, som vedrører de fleste medarbejdere. Men hvornår er et townhall-møde et godt møde?

LinkedIn har fået en ny annoncefunktion – og den kan sætte fut i jeres thought leadership positionering

by Anita Østergaard Sørensen

Public relationsThought Leadership

LinkedIn er et oplagt sted for virksomheder, ledere og medarbejdere at positionere sig, rekruttere, sælge, brande sig og interagere med en målgruppe. Den gode nyhed er, at det nu er blevet en hel del nemmere vha. LinkedIns nye annonceformat, ’thought leader’-annoncer. Og det er heldigvis ikke svært at gøre brug af.

En kommunikationschef kontrollerer 4 % af det, organisationen taler om

by Anita Østergaard Sørensen

Lederkommunikation

På gangene, på parkeringspladsen, i kantinen og ved skrivebordene. Overalt i en organisation sker der intern kommunikation. Og derfor er townhalls den oplagte anledning til at få indflydelse på, hvad ledere og medarbejdere taler om, hvordan virksomheden opfatter sig selv og i sidste ende til at booste performance. Vi har talt med vores associerede partner og seniorrådgiver, Anders Monrad Rendtorff, om, hvorfor townhalls er så vigtig og svær en kommunikationsdisciplin.

Matas tager pulsen på danske kvinders sundhed

by Nikoline Meincke Larsen

Public relationsThought Leadership

Klaus Fridorf, der er kommunikationschef hos Matas, har særligt fokus på, hvordan Matas kan opnå en troværdig positionering inden for sundhed, når de hos mange danskere er kendt for at være Danmarks førende beauty-destination. Klaus har været drivkraft på at udvikle et sundhedsbarometer, der løbende skal tage pulsen på danske kvinders mentale og fysiske sundhed, og som gennem målrettet kommunikation skal være med til at gøre Matas til en troværdig sundhedsaktør.